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求人No.CA-00139847
- コンサルティング・シンクタンク<専門コンサルティング
- 正社員
- 上場企業
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- 年間休日120以上
- 未経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 会社名
- 株式会社アイドマ・ホールディングス
【スーパーバイザー 企画/管理/戦略立案】未経験可/17年連続黒字経営/グロース上場
企業特徴/事業概要
■当社は「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念の下、「人口減少を成長の機会に」を戦略に掲げ、自社開発の『業務効率化ツール』と潜在労働力である『在宅ワーカー』を活用した経営コンサルティング企業です。
■「少子高齢化社会の抱える課題」に挑み続けて、13期連続増収増益の結果、2021年6月23日に東証グロース市場への上場を果たしております。ベストベンチャー100の受賞歴他、四季報オンラインでは『2021年上半期にIPOした企業の中で最も増収率が高い企業』としても紹介されました。
■上場後は「業務効率化ツール」分野と「在宅・副業ワーカー」分野を中心に、M&Aと資本業務提携を積極的に行い10以上の事業を持つホールディングス企業として成長しております。
主力製品・サービス
●営業支援事業
・日本全国の中小企業が抱える「営業課題」を、自社営業DXツールを用いてコンサルティングを行い、解決を図ると共にクライアントの自走までを目的とし支援しています。
●組織構築支援事業
・「在宅」や「リモートワーク」に特化した求人サイトを複数運営。会員登録者数は50万人近くにのぼります。
・「在宅ワーカー」を活用した業務目標を支援するため組織構築やフロー構築の組織コンサルティングとして企業様をサポートしております。
●業務効率化支援事業
「在宅ワーカーの増加」や「働き方改革」により、新たな業務コミュニケーション課題も発生しております。
それらに対して、私たちはITツール開発を行うことでソリューションを提供しております。
《例》
・仮想バーチャルオフィス空間「メタオフィス」の開発と運営
・在宅ワーカー管理マネジメントシステムの開発と運営
・オンライン商談特化のビデオチャットツール「meet-in」の開発と運営
お電話でのお問い合わせ
06-6460-4101
【受付】9:00〜18:00(土・日・祝 定休)
募集要項
- 職種
-
商品企画・マーケティング・購買<マーケティング
コールセンター・カスタマーサポート系<コールセンターSV
- ポジション
- 【スーパーバイザー 企画/管理/戦略立案】未経験可/17年連続黒字経営/グロース上場
- 仕事内容
人口減少、高齢化社会における中小企業の課題を解決するため『テクノロジー』×『在宅ワーカー』による『営業の仕組み』が構築できる当社の開発ツールを使用し営業支援を行っております。
その営業支援を行うクライアント先は新規開拓営業により見つけていくことになりますが、当社ではその新規開拓をするにあたって必要なアポイント取得を在宅ワーカーが担当しております。
今回の募集ポジションの仕事はその在宅ワーカーの管理、指導、進捗確認、業務フローの改善になります。電話営業・メール営業・Webマーケティング、様々な手法を用いる上で分析により効果の出る施策を割り出すことでアポイントの取得に繋げていきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 期間の定め無し
- 応募資格
- 【必須要件】
・アイドマのミッション・ビジョンに強く共感いただける方
・経営者への課題解決型の営業をしたい方、経営者への課題解決をしたい方
・成長意欲が高い方
・様々業界のビジネスモデルや組織体制に強い関心がある方
・仕事に必要な「日本語ビジネスレベル」
・PCスキル(タイピング、グーグルワークスペース理解、関数利用経験)
・BtoB、BtoC問わず何かしらの営業経験をお持ちの方
・主体的に行動が出来る方
・マネジメント経験(3名~)
・営業経験はないが、BtoB商材を扱う企業に勤め、対顧客と折衝をする経験部署に勤めていた方
※新卒や未経験の方でも成長できる、充実した研修プログラムがあるので、安心して働くことができます
【歓迎要件】
・コミュニケーション力が高く、論理的な考え方のできる方
・経営層との折衝経験
・様々な業界の企業との折衝経験
・対企業に対する新規営業経験
・社会に貢献していきたい方
【求める人物像】
・熟考するよりスピードを重視したい方
・新しいことに積極的で常に挑戦したい方
・自分事として顧客の成長にコミットできる方
・オーナーシップ(主体性)がある人
・社会、周囲のために行動できる方
【内定の可能性が高い人】
・主体的に行動できる方
・成長意欲がある方 - 試用期間
- 有り (3ヶ月)
給料等の条件の変更は無し。 - 勤務地
- <東京本社>
品川区上大崎2-13-30 oak meguro(オーク目黒)5階・10階 - 受動喫煙防止措置
- 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
- 転勤の有無
- 無し
- 勤務時間
- 09:00〜18:30(休憩時間:90分)
■時間外労働:有り
月平均30時間程度
残業は30時間/月程度となっております。 - 想定年収
- 312万円〜500万円
- 給与・手当
- 月給 260,000円〜400,000円
固定残業代制
基本給
192,990円〜296,907円
固定残業代
67,010円〜103,093円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
【昇給・昇格】
年2回
※基本は定量的な目標を毎月設定し、達成率に応じて昇給・昇格が行われる制度です。
含まれる固定残業代:67,010円~103,093円(45時間分)
※給与により変動
※超過分は別途支給
【入社後について】
当社では半期に一度給与改定を行っており、明確な評価制度のもと、会社・個人の業績に応じて昇給、昇格がございます。
【賞与について】
4回以上(半期ごと/毎月支給)
※半期(6か月間)の会社業績と個人ミッション達成度に応じて、翌半期(6か月間)に毎月割賦にて支給されます。 - 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■持株会制度(従業員が企業の株式を保有できる制度を導入しています)
■住宅手当(勤務地より徒歩15分圏内で会社から1~3駅以内が支給対象)※通勤手当と合算
■通勤費(上限2万円/月)※住宅手当と合算
■アニバーサリー制度(有給奨励日)
■資格取得補助制度(「中小企業診断士」資格の取得に際し、受験料・教材費・交通費を当社で全額補助)
■書籍貸出
■飲ミニケーション手当(従業員が親睦を深めるための飲み会やミーティングなどの社内外での交流イベントに参加した際に特別手当を支給)
■スポンサー特別観戦(当社がスポンサードする、プロサッカー、プロボクシング観戦などチケットの配布を行なっています)
【職場環境】
\ 快適なワークスペース/
目黒に移転したNEWオフィスで働ける!
■各部署が見通せる、広々とした1フロアスペース
■休憩スペース(マッサージチェア付きの個室休憩室あり)
■給湯室(ウォーターサーバー・レンジ・冷蔵庫完備)
■自動販売機あり
■近くにコンビニあり
■社内にオフィスコンビニあり
■郵便局や銀行など徒歩5分圏内
■ノートPC・携帯貸与
■ディスプレイ支給…ノートPCと繋いで1人2台以上のモニターを使用できます - 休日・休暇
- 土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日120日以上>
■土・日・祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後・育児休暇 - 選考プロセス
エントリー → 1次面接(人事)→最終選考(現場責任者)→内定
※2次面接(人事)を挟む場合があります。
会社概要
- 社名
- 株式会社アイドマ・ホールディングス
- 事業概要
■当社は「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念の下、「人口減少を成長の機会に」を戦略に掲げ、自社開発の『業務効率化ツール』と潜在労働力である『在宅ワーカー』を活用した経営コンサルティング企業です。
■「少子高齢化社会の抱える課題」に挑み続けて、13期連続増収増益の結果、2021年6月23日に東証グロース市場への上場を果たしております。ベストベンチャー100の受賞歴他、四季報オンラインでは『2021年上半期にIPOした企業の中で最も増収率が高い企業』としても紹介されました。
■上場後は「業務効率化ツール」分野と「在宅・副業ワーカー」分野を中心に、M&Aと資本業務提携を積極的に行い10以上の事業を持つホールディングス企業として成長しております。
主力製品・サービス
●営業支援事業
・日本全国の中小企業が抱える「営業課題」を、自社営業DXツールを用いてコンサルティングを行い、解決を図ると共にクライアントの自走までを目的とし支援しています。●組織構築支援事業
・「在宅」や「リモートワーク」に特化した求人サイトを複数運営。会員登録者数は50万人近くにのぼります。
・「在宅ワーカー」を活用した業務目標を支援するため組織構築やフロー構築の組織コンサルティングとして企業様をサポートしております。●業務効率化支援事業
「在宅ワーカーの増加」や「働き方改革」により、新たな業務コミュニケーション課題も発生しております。
それらに対して、私たちはITツール開発を行うことでソリューションを提供しております。
《例》
・仮想バーチャルオフィス空間「メタオフィス」の開発と運営
・在宅ワーカー管理マネジメントシステムの開発と運営
・オンライン商談特化のビデオチャットツール「meet-in」の開発と運営- 所在地
- 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 5・10F
- 設立
- 2008年12月
- 資本金
- 1,075百万円
- 株式公開
- 東証グロース
- 従業員数
- 301〜500名
お電話でのお問い合わせ
06-6460-4101
【受付】9:00〜18:00(土・日・祝 定休)